近日，在位于縣經(jīng)開區(qū)毛田區(qū)塊的菲立化學工程(遂昌)有限公司設(shè)計部，來自麗水職業(yè)技術(shù)學院的8名實習生正圍繞企業(yè)產(chǎn)品特征，認真研究制作三維建模。
“我們希望在這些學生當中，培養(yǎng)出骨干中層和技術(shù)力量。”菲立化學工程(遂昌)有限公司總經(jīng)理助理薛蛟告訴記者，針對這批學生，公司專門為其制定了培養(yǎng)計劃，希望他們通過實踐鍛煉，快速成長。
據(jù)悉，菲立化學工程(遂昌)有限公司主要研發(fā)、生產(chǎn)和銷售微通道反應(yīng)機組、氣動執(zhí)行器、全自動壓力過濾器及各種智控系統(tǒng)，今年將在龍板山區(qū)塊新上馬催化劑項目，進一步擴大產(chǎn)業(yè)規(guī)模，銷售額有望從6500多萬元提升至1.5億元。“企業(yè)進入了一個飛躍快速的發(fā)展期，也比以往更加渴求技術(shù)力量的補充。”薛蛟說，這批學生的加入，既為公司注入了“新鮮血液”，也解決了以往技術(shù)型人才“一人難求”的現(xiàn)狀。
中高端技術(shù)人才陸續(xù)回流，是遂昌堅持工業(yè)強縣首位戰(zhàn)略，吹響“雙招雙引”集結(jié)號的一個縮影。早在去年，縣職業(yè)中專就聯(lián)合縣人力社保局走進我縣企業(yè)，開展調(diào)研走訪，了解用工需求。并在前期充分對接的基礎(chǔ)上,積極對接高職院校，組織專場招聘會，詳細講解遂昌人才新政和企業(yè)發(fā)展規(guī)劃，助力人才回流。縣職業(yè)中專就業(yè)處負責人董香齡告訴記者：“在此基礎(chǔ)上，我們還利用學校特征優(yōu)勢，密切跟蹤升學部分學生，打通高端技術(shù)人才回流通道，為服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展貢獻力量。”
縣職業(yè)中專17級學生王春林，2019年升學至麗水職業(yè)技術(shù)學院，今年2月初，他和另外9名同學一起，來到浙江宇恒電池有限公司，成了一名技術(shù)工人。他告訴記者，學校組織的宣講活動，讓他詳細了解了遂昌人才政策和企業(yè)招聘信息，加上班主任經(jīng)常性的信息分享，他最終決定入職遂昌企業(yè)。董香齡介紹，架設(shè)學校與企業(yè)的溝通橋梁，目的就是達到多贏局面，即企業(yè)招到合適人才，學生就業(yè)得到保障，產(chǎn)業(yè)發(fā)展得到培育，以此共同推進遂昌生態(tài)工業(yè)發(fā)展。