一是完善體制機制，全力保障中心工作。按照“縣委決策部署到哪里、體制機制就保障到哪里、編制資源就跟進到哪里”原則，全力做好桐廬經(jīng)濟開發(fā)區(qū)體制機制調(diào)整、快遞小鎮(zhèn)創(chuàng)建、社會建設(shè)委員會運作、迎春商務(wù)區(qū)管理體制探索完善等重點工作，推動桐廬產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
二是加強民生保障，持續(xù)推進共同富裕。通盤考慮優(yōu)資興縣、聚人興城涉及的各部門各行業(yè)各要素，全面保障高層次人才來桐，服務(wù)保障招才引智工作;關(guān)注深化公辦幼兒園辦園體制改革和無違建縣創(chuàng)建等優(yōu)化協(xié)調(diào)工作難點痛點，管住用好編制，寫好保障共同富裕的高質(zhì)效文章;研究完善重大疫情防控體制機制，加強重大疫情救治能力建設(shè)，科學配備疾病預(yù)防控制編制力量。
三是堅持改革創(chuàng)新，積極促進整體智治。全面推進“縣鄉(xiāng)一體、條抓塊統(tǒng)”縣域整體智治改革，推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)屬地管理事項責任清單應(yīng)用”;深化推進“大綜合一體化”行政執(zhí)法改革，推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)“一支隊伍管執(zhí)法”，引導編制資源向基層傾斜，工作力量下沉;深化“141”體系建設(shè)，推動縣域社會治理“一網(wǎng)智治”。